ΜΙΑ ΠΡΟΣΦΟΡΑ ΤΗΣ ΜΗΝΙΑΙΑΣ ΕΠΙΣΤΗΜOΝΙΚΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΔΟΣΗΣ
"ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΣ ΦΟΡΟΤΕΧΝΙΚΟΣ & ΝΟΜΙΚΟΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ"

ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΟ ΘΕΜΑΤΟΣ "ΕΠΙΚΑΙΡΑ ΘΕΜΑΤΑ - ΕΙΔΗΣΕΙΣ"
Πίσω Aρχική σελίδα

 ΘΕΜΑ:  
06.05.2021

Ποιες επιχειρήσεις μπορούν να θέσουν εργαζόμενους σε αναστολή.

Πέμπτη 6 Μαΐου 2021

Ποιες επιχειρήσεις μπορούν να θέσουν εργαζόμενους σε αναστολή

Ξεκινούν σήμερα οι αιτήσεις. Έως τις 12 Μαΐου οι δηλώσεις αναστολών για τις πρώτες εβδομάδες του μήνα. Μετά ισχύει το μέτρο της προαναγγελίας. Αναλυτικά οι όροι και οι προϋποθέσεις, προκειμένου να κάνει χρήση του μέτρου μια επιχείρηση.

Με νέους αυστηρότερους κανόνες, ξεκινούν από σήμερα, στις 12 το μεσημέρι, οι αιτήσεις για τις αναστολές συμβάσεων Μαΐου.

Οι επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στην εστίαση, είτε άνοιξαν είτε όχι, οι λοιπές κλειστές επιχειρήσεις αλλά και το λιανεμπόριο που λειτουργεί με click away θα μπορούν να εντάξουν τους εργαζόμενούς τους στο μέτρο της αναστολής, χωρίς το κριτήριο του τζίρου.

Καθώς οι περισσότεροι κλάδοι της οικονομίας επαναλειτουργούν εντός του μήνα, το οικονομικό επιτελείο αποφάσισε να εφαρμόσει σταδιακά και υπό όρους τις αυστηρότερες προϋποθέσεις για τη χρήση του μέτρου που λειτούργησε για πάνω από ένα χρόνο, ως αναπνευστήρας για την ελληνική οικονομία.

Έτσι, σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας, η προαναγγελία των συμβάσεων αναστολών εργασίας Μαΐου, με αναδρομική ισχύ από την αρχή του μήνα, θα ξεκινήσει την Πέμπτη 6 Μαΐου και ώρα 12:00.

Αναλυτικά, από τις 6 έως τις 12 Μαΐου θα υποβάλλονται δηλώσεις αναστολής συμβάσεων εργασίας που μπορούν να αφορούν είτε ολόκληρο τον Μάιο είτε μέρος αυτού.

Προσοχή. Οι αιτήσεις θα μπορούν να έχουν αναδρομική ισχύ από 1η Μαΐου. Σε κάθε περίπτωση, κατά το ανωτέρω διάστημα δηλώνονται οι αναστολές που αφορούν το διάστημα από 1 έως 12 Μαΐου 2021.

Από 13 Μαΐου 2021, οι επιχειρήσεις-εργοδότες θα μπορούν να προαναγγέλλουν αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων, μη έχοντας τη δυνατότητα μεταβολής των δηλώσεων για την περίοδο 1-12 Μαΐου.

Τι ισχύει για τα κριτήρια επιλεξιμότητας

Καθώς ο Μάιος είναι ο μήνας σταδιακής... αποσωλήνωσης της οικονομίας, το κριτήριο τζίρου όπως θεσμοθετήθηκε για πρώτη φορά για τις αναστολές Μαρτίου θα ισχύσει μόνο για συγκεκριμένες κατηγορίες επιχειρήσεων και κλάδους, που θα είναι τον Μάιο ανοιχτές-πληττόμενες. Ειδικά βέβαια για την εστίαση, οι επιχειρήσεις που άνοιξαν από χθες εξαιρούνται και δεν θα ισχύει για αυτές το κριτήριο του τζίρου, προκειμένου να θέσουν μέρος ή το σύνολο των απασχολούμενών τους σε αναστολή.

Χωρίς κριτήριο τζίρου θα μπορούν να κάνουν χρήση του μέτρου και οι κλειστές επιχειρήσεις αλλά και αυτές που δραστηριοποιούνται στον κλάδο του λιανεμπορίου που λειτουργεί με click away. Υπενθυμίζεται ότι τα κριτήρια επιλεξιμότητας αφορούν επιχειρήσεις οι οποίες έχουν κάνει έναρξη εργασιών πριν την 1η Ιανουαρίου 2018, ήταν υποκείμενες σε ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020 και δεν άνοιξαν υποκατάστημα από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020.

Συνεπώς για να είναι επιλέξιμες,πρέπει να έχουν υποβάλει όλες τις περιοδικές δηλώσεις ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2020 και να μην παρουσιάζουν αύξηση του κύκλου εργασιών τους την περίοδο από 1η Απριλίου 2020 έως 31 Δεκεμβρίου 2020 σε σχέση με την περίοδο από 1η Απριλίου 2019 έως 31 Δεκεμβρίου 2019, όπως προκύπτει από τα στοιχεία των περιοδικών δηλώσεων ΦΠΑ που έχουν υποβληθεί στην ΑΑΔΕ έως και 4/3/2021.

Για όλες βέβαια, όπως ανακοίνωσε το υπουργείο Εργασίας, ισχύει ο νέος «κόφτης» που αφορά τη μερική απασχόληση. Έτσι, για να θέσει κάποια επιχείρηση τον εργαζόμενό της σε αναστολή, θα πρέπει να απασχολείται κατ’ ελάχιστον 16 ώρες την εβδομάδα, όπως προκύπτει από τα στοιχεία του συστήματος Εργάνη κατά την 29/4/2021.

Επίσης, παραμένει σε ισχύ ο «κόφτης» της ημερομηνίας πρόσληψης στις 31 Ιανουαρίου αλλά και το σύστημα της προαναγγελίας.

Πηγή: https://www.euro2day.gr

 

       Εκτύπωση σελίδας
Πίσω Αρχή Aρχική σελίδα


ΓΡΑΦΕΙΑ: ΑΓ. ΝΙΚΟΛΑΟΥ 1, ΜΑΡΟΥΣΙ, Τ.Κ. 151 22. ΤΗΛ. 210 3217721, 210 3310096, 210 3240557, FAX: 210 3216671